Berufsplattform Sozialstation

Wir sind eine der größten Sozialstationen in der Bodenseeregion mit Standorten in Markdorf, Salem, Salem-Mitte, Stockach und Überlingen. Mit unseren 350 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern decken wir das gesamte Spektrum der Pflege und der Versorgung hilfebedürftiger Menschen ab – vom begleitenden Spaziergang bis hin zu hoch komplexen Pflegen.

Gut für Sie: Unsere Arbeitsbedingungen

Wir bieten unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und versuchen, bestmöglich auf die individuellen Lebenssituationen unserer Pflegekräfte einzugehen.

  • Familienfreundliche Dienstzeiten
  • Großzügige Pflegezeitvorgaben
  • Moderner Fuhrpark – Dienstfahrten werden als Arbeitszeit angerechnet
  • Kostenlose Dienstkleidung
  • Wertschätzender, kollegialer Umgang
  • Qualifiziertes Einarbeitungskonzept mit persönlichen Paten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: An allen vier Standorten bieten
    wir die kostenlose Mitgliedschaft in einem Gesundheitszentrum
  • Möglichkeit, ein Job-Rad zu leasen
  • Wir leben unser Leitbild

Gut für den Geldbeutel: Einkommen

  • Tariflohn nach AVR-Caritas
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Zahlung von Zuschlägen für Samstags-/Sonntags- und Feiertagsarbeit
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzrente)
  • Zahlung von außertariflichen Zulagen
  • 30 Tage Urlaub

Gut für die Karriere: Fort- und Weiterbildung

Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern regelmäßig die Möglichkeit, sich weiterzubilden, um ihre beruflichen Kenntnisse und Fertigkeiten zu erhalten beziehungsweise zu erweitern und immer auf dem neuesten Stand zu sein.

  • Unsere Fortbildungen sind bezahlte Arbeitszeit.
  • Zusatzqualifikationen, beispielsweise Wundmanagement, Praxisanleitung oder gerontopsychiatrische Basisqualifikation, werden von uns finanziell unterstützt.
  • Führungskräfte-Nachwuchsprogramm mit dem Ziel Pflegestützpunktleitung/Gebietsleiter-/in Pflege
  • Themen für Bachelorarbeiten, Praktika
  • Förderprogramm für Wieder- und Quereinsteiger
  • Diverse Aufstiegsmöglichkeiten, wie z.B. zum Praxisanleiter/-in, Mentor/-in

Gut für sie selbst: Ausbildung bei der Sozialstation Bodensee e.V.

  • Modular aufgebautes Fortbildungskonzept für flankierende Pflegeaufgaben
  • Altersunabhängige Ausbildung zur Fachkraft für Palliativpflege, Geronto-Fachkraft
  • Ausbildung zum/zur qualifizierten Altenpflegehelfer/-in (1-jährig)
  • Ausbildung zum/zur qualifizierten Altenpflegehelfer/-in (3-jährig)
  • Ausbildungen in Teilzeitform mit verlängerter Ausbildungszeit
Ansprechpartner
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Vorstand/Leiter Personal

Andreas Pfeifer
Telefon: 07551/9532-12
Mailkontakt

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